📢 留美党紧急集合！又一消息砸过来...

近日，美国德克萨斯州州长格雷格·阿博特发布指令，要求该州所有政府机构和公立大学，立即停止提交新的H-1B签证申请，理由是——由纳税人资助的岗位应优先留给德州本地居民，这一禁令并非永久，有效期将持续至2027年5月31日下一届州立法会议结束。

理由说得明明白白：纳税人的钱砸出来的岗位，必须优先留给德州本地人！阿博特还强调，德州近年已经砸了数十亿美元搞本土教育和技能培训，能让本地人上岗的岗位，绝不依赖外籍劳工。这波禁令一锁就锁到2027年5月31日，要等下一届州立法会议结束才有可能调整。

想走豁免通道？别想太简单！得先向德州劳动力委员会（TWC）提交书面申请，还得附上一堆硬核材料：H-1B使用明细、招聘本地人的全套证明、岗位名称及分类… 层层卡关，说白了就是把外籍劳工的路往死里堵，豁免通过率大概率形同虚设！

更绝的是，阿博特还加了审查buff，要求所有受影响的机构和高校，2026年3月底前必须交详细报告。

报告内容细到离谱：

• 2025年提交的H-1B申请数量
• 当前担保人数
• 申请人原籍国
• 签证到期日
• 甚至还要提供“给本地人留过申请机会”的实证
• 全方位严查外籍劳工雇佣情况，力度直接拉满！

这可不是德州单方面搞事，而是精准跟联邦政策踩点呼应！特朗普政府早就对H-1B下手：今年9月起，部分新申请要加征10万刀天价费用，普通雇主和留学生根本扛不住；更狠的是2月27日新政落地后，沿用多年的随机抽签彻底取消，改成薪资加权排序，直接把工签赛道改了规则！

⚠️ 应届生直接破防！咱们常申的入门级（Level I/II）岗位，中签率直接拦腰砍半；高薪岗（Level IV）却能拿到4次抽签机会，相当于自带四倍buff。再叠加社交媒体强制审查这道坎，三重门槛直接把普通留学生挡在工签门外，H-1B彻底变成“少数高薪人群的专属游戏”！

H1B限制潮扩散！多州跟风！

更致命的是，这波限制潮还在扩散！佛罗里达已经紧跟步伐，计划在公立大学系统推行同款H-1B冻结政策，暂定实施到2027年初，和德州节奏几乎同步。要知道德州可是全美H-1B使用大户，皮尤研究中心数据显示，德州大学城（德州农工大学所在地）每100个劳动者里，就有7人持H-1B签证。像德州农工大学、德克萨斯大学西南医学中心、MD安德森癌症中心这些名校和医疗中心，一直靠H-1B招聘教授、研究员、医生等高端人才，现在高校都被卡脖子，留学生的工签之路更没指望了！

❗️目前已有高校陆续表态服从指令：德州农工大学系统明确说，已经停止赞助需缴纳10万刀联邦费用的新H-1B申请；休斯顿大学也表示，每年在STEM、IT、科研及博士后岗位雇佣的H-1B持有者不足100人，会严格按指令执行。很明显，联邦+地方的“双重绞杀”已正式就位，留美Offer保卫战打响，别再抱有侥幸心理！

2026年留美Offer保卫战已打响！

别死磕H-1B这根断了的独木桥了！现在能救你的，只有EB-5投资移民，尤其是新法的“双递交”红利，窗口期就这几个月，错过真的拍断大腿！✨

✅ 双递交无敌buff：不管是乡村还是城市项目，都能走“双递交”！只要你在美国境内满90天，就可以同步提交I-526E和I-485申请，半年左右就能拿到工卡（EAD）+回美证（AP），合法留美工作生活，再也不用看雇主脸色，也不用苦等抽签，身份直接合法化，彻底对冲签证风险！

✅ 暂无公告排期：EB-5新政80万刀类别目前还是Current（无排期），趁现在签证公告没变化赶紧冲，先拿工卡锁定合法身份，对冲未来可能出现排期后无法留美的风险！而且未来通胀调整机制一启动，80万刀的投资门槛必然上涨，现在锁定就是直接省大钱！